Автоматизация процессов подбора персонала

«Воронка найма» — это сервис от компании СКБ Контур, который оптимизирует и автоматизирует этапы подбора персонала, помогая работодателям быстрее закрывать вакансии и улучшать качество найма. Сервис сочетает аналитику, автоматизацию рутинных процессов и персонализацию, что делает его полезным для HR-специалистов и руководителей.

История создания

«Воронка найма» была разработана для решения задачи ускорения подбора персонала и повышения качества найма. Создатели стремились создать инструмент, который помогает справляться с рутинными задачами, такими как обзвон кандидатов и анализ рынка вакансий. В отличие от традиционных HR-инструментов, «Воронка найма» фокусируется на автоматизации каждого этапа найма, что позволяет HR-специалистам сосредоточиться на стратегических задачах.

Уникальные особенности

✅ Мониторинг рынка вакансий — ИИ анализирует предложения конкурентов в регионе, помогая оценить конкурентоспособность условий вакансий и корректировать их для привлечения лучших кандидатов
✅ Автоматизация текстов вакансий — сервис генерирует продающие тексты вакансий на основе ценностного предложения для сотрудников (EVP) и особенностей HR-бренда, привлекая релевантных соискателей
✅ Роботизированный обзвон кандидатов — голосовой робот автоматически информирует кандидатов о вакансиях и приглашает их на собеседования, ускоряя процесс и снижая нагрузку на HR-команду
✅ Брендированные лендинги вакансий — персонализированные страницы вакансий повышают привлекательность предложения и увеличивают отклики соискателей

Как помогает «Воронка найма»

✅ Ускоряет процесс подбора — автоматизация рутинных задач позволяет HR-специалистам сосредоточиться на оценке кандидатов, сокращая время на закрытие вакансий
✅ Снижает затраты на подбор — сервис оптимизирует процессы, устраняя необходимость в дополнительных ресурсах для привлечения и общения с кандидатами
✅ Повышает качество найма — благодаря аналитике и адаптивным инструментам, сервис помогает привлечь более квалифицированных и подходящих кандидатов

Пример использования

Представьте, что вашей компании нужно быстро закрыть несколько вакансий. С помощью «Воронки найма» вы анализируете рынок, чтобы установить конкурентные условия, генерируете тексты вакансий, которые выделяют вашу компанию, и запускаете автоматический обзвон кандидатов. Кроме того, создаёте брендированные страницы для каждой вакансии, что помогает привлечь более заинтересованных соискателей. В итоге процесс найма становится быстрее, а качество кандидатов — выше.

Сервис доступен онлайн и специально разработан для российского рынка. Зарегистрируйтесь на платформе, выберите необходимые инструменты для автоматизации найма, и начните использовать аналитику и роботизированные функции, чтобы упростить процесс подбора персонала.

Стоимость

«Воронка найма» от СКБ Контур предлагает несколько тарифов, которые адаптированы под нужды различных компаний — от малого бизнеса до крупных корпораций. Каждый тариф включает базовый набор функций для автоматизации подбора персонала и может быть расширен дополнительными возможностями.

Доступные тарифы

✅ Базовый тариф — от 11 850 рублей в месяц, включает стандартные функции для автоматизации обзвона, генерации вакансий и анализа конкурентов. Подходит для небольших компаний, которые хотят улучшить процессы подбора и привлечь качественных кандидатов
✅ Профессиональный тариф — расширенные возможности для крупных компаний, включающие более глубокую аналитику конкурентов, брендированные лендинги вакансий и автоматический мониторинг рынка. Этот тариф подойдет для компаний с постоянными потребностями в наборе персонала и высокой конкуренцией на рынке труда
✅ Корпоративный тариф — индивидуальные условия и возможности для крупных организаций с высокими требованиями к качеству подбора и скоростью закрытия вакансий. Включает интеграции с другими системами, гибкие настройки автоматизации и дополнительные аналитические инструменты для оценки эффективности найма

Заключение

«Воронка найма» от СКБ Контур — это мощный инструмент для автоматизации подбора персонала, который позволяет ускорить процесс найма, снизить затраты и привлечь более квалифицированных кандидатов. Платформа помогает эффективно организовать все этапы найма и делает работу HR-специалистов более продуктивной.